Double Dutch lanceert Female Bartending Scholarship voor het eerst in België

24 februari 2025 – Double Dutch, het premium mixer- en tonicmerk, opgericht door de Belgische tweeling Joyce en Raissa de Haas, lanceert dit jaar haar Female Bartending Scholarship voor het eerst in België. Het programma ondersteunt en stimuleert vrouwelijk bartending talent. Het biedt hen de kans om te groeien binnen de horecasector door middel van persoonlijke begeleiding, praktijkervaring en professionele ondersteuning. Als succesvolle vrouwelijke ondernemers begrijpen Joyce en Raissa de Haas hoe cruciaal ondersteuning en mentorship zijn. Daarom openen ze dit jaar, bij de tiende verjaardag van het merk, hun Female Bartending Scholarship voor het eerst ook voor Belgische kandidaten.

Glazen plafond in de horecasector

Wereldwijd bestaat ​ 60% van het horecapersoneel uit vrouwen. Toch bereikt slechts 8% van hen een leidinggevende functie.* In België is de situatie vergelijkbaar: hoewel 47% van alle horecawerknemers vrouw is, zijn vrouwen sterk ondervertegenwoordigd in topfuncties.** Slechts 14% van alle Belgische topmanagers is vrouw en amper 3% van de CEO’s.***

Investeren in vrouwelijk talent

Double Dutch wil hier verandering in brengen met hun Female Bartending Scholarship. Als vrouwelijke ondernemers weten Joyce en Raissa als geen ander hoe belangrijk het is om deuren te openen en talent de juiste ondersteuning te bieden. Door hun combinatie van innovatie en maatschappelijke verantwoordelijkheid groeide Double Dutch uit tot een wereldwijd succesvol merk. Nu zetten ze hun expertise en netwerk in om de volgende generatie vrouwelijke bartenders te ondersteunen.

Een bewezen springplank

Het Female Bartending Scholarship bestaat al vijf jaar in het Verenigd Koninkrijk, de thuisbasis van Double Dutch. In 2025, de tiende verjaardag van het merk, maakt Double Dutch het programma voor het eerst internationaal beschikbaar en breiden ze uit naar exportmarkten België, Tsjechië, Finland, Cyprus, China en Hongarije. Voor Double Dutch is de uitbreiding naar België, hun thuisland, extra bijzonder.

Raissa de Haas, medeoprichtster van Double Dutch, vertelt:

"Met de 5e editie van ons Scholarship Programme zetten we ons sterker dan ooit in voor vrouwelijk talent in de horeca, waar de genderkloof hardnekkig blijft. We zijn dan ook ontzettend enthousiast om België dit jaar toe te voegen – een land dat we thuis noemen – en zo lokaal nog meer impact te maken."

Het Female Bartending Scholarship biedt deelnemers mentorship en behandelt uiteenlopende onderwerpen in workshops, zoals drankeducatie, persoonlijke en professionele ontwikkeling en praktijkervaringen.

Het programma heeft in de afgelopen vijf jaar al vele carrières in een stroomversnelling gebracht. Deelnemers van eerdere edities hebben promoties behaald, internationale functies verworven, hun eigen drankenadviesbureau opgericht en zelfs prijzen gewonnen in barwedstrijden.

Een nieuwe stap in de missie van Double Dutch

Door het Female Bartending Scholarship wereldwijd uit te breiden, wil Double Dutch op internationaal niveau niet alleen kansen creëren, maar ook de systematische ongelijkheid in de sector aanpakken. Zo dragen ze bij aan een inclusievere horecasector, waarin vrouwelijk talent alle kansen krijgt om te groeien.

Joyce de Haas, medeoprichtster van Double Dutch, vertelt:

"Toen we Double Dutch begonnen, hadden we een duidelijke missie: innovatie brengen in de drankenindustrie en tegelijkertijd onze maatschappelijke verantwoordelijkheid nemen. We zijn heel trots op onze B-Corp certificering, maar hiermee is het werk natuurlijk niet klaar. We weten uit eigen ervaring hoe essentieel mentorship en ondersteuning zijn in het opbouwen van een succesvolle carrière. Met dit programma willen we vrouwen helpen om zichzelf professioneel en persoonlijk te ontwikkelen en hen de tools geven om hun ambities waar te maken."

Praktisch

Pers- en interviewaanvragen:

^Bronnen

^{* https://hwtc.ca/leading-the-way-the-importance-of-gender-diversity-in-hospitality/#:~:text=The%20gender%20gap%20in%20hospitality,to%20rise%20to%20leadership%20roles.}

^{** https://www.bruzz.be/actua/samenleving/horeca-federatie-brussel-klaagt-loonkloof-aan-met-kookwedstrijd-voor-vrouwen-2024?utm_source}

^{*** Vrouwen in Belgische topfuncties: een stand van zaken - Jobat.be}

^{Over Double Dutch}

^{Double Dutch is mede-opgericht door de tweelingzussen Raissa en Joyce de Haas en is een premium mixermerk dat een assortiment bekroonde tonics en mixers aanbiedt die zowel een verfrissende frisdrank zijn als een levendige mixer om elke sterke drank te versterken. Alle smaken in het twaalfdelige assortiment worden gecreëerd door het proces van moleculaire gastronomie, wat resulteert in unieke, tegenintuïtieve en heerlijke smaakcombinaties.}

^{Het portfolio omvat innovatieve en smaakvolle mixers zoals: Cucumber & Watermelon, Pomegranate & Basil, Cranberry & Ginger Tonic, Pink Grapefruit; evenals premium klassiekers zoals: Skinny Tonic Water, Ginger Ale, Ginger Beer.}

^{Joyce en Raissa hebben hun in Londen gevestigde bedrijf uitgebreid naar 45 landen over de hele wereld, waaronder België en hun geboorteland Nederland. Het merk werd klimaatneutraal in 2022 en is nu B-Corp gecertificeerd. Double Dutch is ook uitgeroepen tot IWSC Mixer Producer of the Year.}